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李德頌-面試技巧在求職面試過程中有重要的作用,，現(xiàn)就面試技巧中的面試原則和面試積極因素展開分析,。
面試原則
面試是你整個(gè)求職過程中最重要的階段,。成敗均決定于你面試時(shí)的短短一瞬間的表現(xiàn),。每個(gè)人都能夠?qū)W會(huì)怎么出色地面試,，而且絕大多數(shù)的錯(cuò)誤都可以預(yù)期并且避免,，下面這24條提示將給你帶來成功的契機(jī)。
1,、帶多幾份簡歷前往面試,，沒有比當(dāng)被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準(zhǔn)備的事了。帶多幾份簡歷,，面試你的人可能不止一個(gè),，預(yù)先料到這一點(diǎn)并準(zhǔn)備好會(huì)顯得你做事正規(guī)、細(xì)致,。
2,、留心你自己的身體語言，盡量顯得精警,、有活力,、對主考人全神貫注。用眼神交流,，在不言之中,，你會(huì)展現(xiàn)出對對方的興趣。
3,、初步印象和最后印象,。李德頌說最初和最后的五分鐘是面試中最關(guān)鍵的，在這段時(shí)間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你,。最初的五分鐘內(nèi)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)溝通,，離開的時(shí)候，要確定你已經(jīng)被記住了,。
4,、完整地填妥公司的表格--即使你已經(jīng)有簡歷。李德頌說即使你帶了簡歷來,，很多公司都會(huì)要求你填一張表,。李德頌說你愿意并且有始有終地填完這張表，會(huì)傳達(dá)出你做事正規(guī),、做事善始善終的信息,。
5、李德頌說緊記每次面試的目的都是獲聘,。你必須突出地表現(xiàn)出自己的性格和專業(yè)能力以獲得聘請,。面試尾聲時(shí)，要確保你知道下一步怎么辦,，和雇主什么時(shí)候會(huì)做決斷,。
6、清楚雇主的需要,，表現(xiàn)出自己對公司的價(jià)值,，展現(xiàn)你適應(yīng)環(huán)境的能力,。
7、要讓人產(chǎn)生好感,，富于熱情,。人們都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人。要正規(guī)穩(wěn)重,，也要表現(xiàn)你的精力和興趣,。
8、要確保你有適當(dāng)?shù)募寄�,，知道你的�?yōu)勢,。你怎么用自己的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn),、受過的培訓(xùn)和薪酬和別人比較,。談些你知道怎么做得十分出色的事情，那是你找下一份工作的關(guān)鍵,。
9,、李德頌說展示你勤奮工作追求團(tuán)體目標(biāo)的能力，大多數(shù)主考人都希望找一位有創(chuàng)造力,、性格良好，能夠融入到團(tuán)體之中的人,。你要必須通過強(qiáng)調(diào)自己給對方帶來的好處來說服對方你兩者皆優(yōu),。
10、李德頌說將你所有的優(yōu)勢推銷出去,，營銷自己十分重要,，包括你的技術(shù)資格，一般能力和性格優(yōu)點(diǎn),，雇主只在乎兩點(diǎn)：你的資歷憑證,、你的個(gè)人性格。你能在以往業(yè)績的基礎(chǔ)上工作并適應(yīng)公司文化嗎,？談一下你性格中的積極方面并結(jié)合例子告訴對方你在具體工作中會(huì)怎么做,。
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