近日,，安徽省人力資源和社會保障廳,，發(fā)布2022年第一季度安徽省“最缺工”的60個職業(yè)排行榜

為了更好服務用人單位招聘用工和勞動者應聘求職，同時為職業(yè)技能培訓工作提供數(shù)據(jù)參考,，省勞動就業(yè)服務局組織16個市公共就業(yè)（人才）服務機構對人力資源市場供求情況進行定點監(jiān)測,，收集匯總2022年第一季度人力資源市場供求關系較為緊張的招聘、求職職業(yè)崗位信息,，形成“2022年第一季度安徽省招聘大于求職‘最缺工’的60個職業(yè)排行”,，現(xiàn)向社會公布。

排在“最缺工”榜單

前三位的職業(yè)分別為

營銷員,、縫紉工,、包裝工

2022年第一季度

安徽省招聘大于求職

“最缺工”的60個職業(yè)排行

都有哪些一起來看

（本期數(shù)據(jù)來源于全省16個市200家定點監(jiān)測人力資源市場發(fā)布的企業(yè)招聘職業(yè)需求信息。）

2022年第一季度職業(yè)“排行”特點

（一）人力資源市場供需兩旺,。

本季度市場需求人數(shù)105萬余人,，求職人數(shù)74.1萬余人，需求與求職人數(shù)同比2021年一季度分別增長6.84%和4.79%,，環(huán)比2021年四季度分別增長35.3%和27.21%,。60個“最缺工”職業(yè)需求人數(shù)為27.1萬余人，同比2021年一季度,、環(huán)比2021年四季度人數(shù)分別增長12.3%和16.49%,。

（二）生產(chǎn)制造及有關人員類需求增加。

一季度生產(chǎn)制造及有關人員類緊缺職業(yè)數(shù)為37個,，占緊缺職業(yè)的六成,。生產(chǎn)制造及有關人員類需求人數(shù)超17.1萬人，同比2021年一季度,、環(huán)比2021年四季度人數(shù)分別增長29.58%和37.51%,。

（三）緊缺職業(yè)求人倍率上升。

60個緊缺職業(yè)平均求人倍率達到2.22,，同比2021年一季度,、環(huán)比2021年四季度人數(shù)分別上升0.11和0.19；緊缺職業(yè)缺口人數(shù)13萬余人,，同比2021年一季度,、環(huán)比2021年四季度人數(shù)分別上升13.04%和20.24%。

來源：安徽省人力資源和社會保障廳